【本報訊】建立勞基法正確觀念，勞動部與民政處舉辦勞動基準法研習會，由王嘉琪律師擔任講師，王嘉琪以專業將勞基法分成多個單元，豐富且易懂的內容讓到場參加研習的民眾收穫滿滿。
研習在民俗文物館演藝廳舉行，縣府機關、民間企業等參加研習，並在課堂最後安排綜合座談，就勞動基準法令實務上相關問題討論釋疑。
王嘉琪先後說明勞基法修正前後差異，勞工朋友在面對勞動基準法相關修正規定時，可以即時因應、規劃及落實法令政策，並提醒雇主在法令修正之差異，藉此維護勞工朋友權益。
民政處表示，勞動基準法是規定勞動條件最低標準，凡適用該法之行業或工作者，雇主與勞工所訂勞動條件，不得低於該法所定之最低標準。一旦違反勞動基準法，發生勞資爭議，勞工和雇主都必需花費時間和精神進行勞資爭議調解，所耗費的成本遠遠超過爭議的金額，如果能雙方熟悉法令規定，定期召開勞資會議，就能避免觸法，大幅降低勞資紛爭，同時改善勞資關係，達到雙贏的局面。