【本報訊】花蓮縣政府於18日在縣府大禮堂舉辦了113年度的員工協助方案（EAP）第一梯次宣導說明會，邀請國立東華大學林賢謀諮商心理師，同時也是花蓮地院調解委員、花蓮地檢署、自強外役監、東區健保署等特約心理師擔任講師，以渠專業及豐富的輔導與諮商經驗，教導縣府員工善用資源解決困難。
本次講座參加的對象包括縣府以及所屬機關學校的人員，總計約有50人參加。此次的說明會內容豐富，主要圍繞壓力管理以及如何自我協助與他人協助。組織部門要使員工保持高效率、向心力、投入及穩定度，就需要協助員工解決經濟、生活健康、家庭、婚姻、生涯等問題。為此，花蓮縣政府建立了計畫性的方案，並在講座中進行了詳細介紹。此外，花蓮縣政府委託管理顧問公司，提供24小時0800免付費電話、服務專線、服務網路平台等多元化的服務方式。這些服務涵蓋了心理、財務、管理、法律、醫療等多個面向，旨在提供員工全方位的協助。
縣長徐榛蔚對員工協助方案措施強力支持，對員工福利相當重視，並致力於建立友善職場，以使員工能夠工作與生活達到平衡。這不僅有助於提高員工的工作效率，也有助於提升員工的工作滿意度和忠誠度，期能找到花蓮人才永續頻率。總的來說，花蓮縣政府的這項員工協助方案（EAP）宣導說明會是一次成功的活動，不僅提供了員工一個學習和交流的平台，也展現了花蓮縣政府對員工福利的重視和投入。縣府未來會辦理更多這樣的活動，以促進員工的成長和組織的發展。
