社區人力資源培訓~總幹事研習營活動

  【本報訊】為培力本縣社區發展協會領導人或工作幹部,健全社區組織能力,以提升社區方案及組織管理,使社區發展協會能在方案、活動設計與志工管理上具備執行能力,以及邀請高雄市及台南市績優社區到場分享,吸收外縣市社區實務工作經驗。縣府社會處辦理107年度社區人力資源培訓計畫-總幹事研習營,參加社區計有馬公市鐵線社區、鎖港社區、東文社區、興仁社區、烏崁社區、西衛社區、五德社區、朝陽社區;湖西鄉林投社區;西嶼鄉竹灣社區等參與次數約64名社區夥伴參與總幹事研習班。

學員大合照

  本次總幹事研習班共分為社區組織運作及經營(3H)、社區方案與活動設計(3H)、社區實務工作交流I(2H)及社區實務工作交流II(2H),社區組織運作及經營課程邀請長榮大學社會力發展中心督導潘美純主講,內容主要是從社區內部探討社區所需的多元福利,進而推動社區福利化工作,打造另一個社區家園。社區方案與活動設計邀請社團法人高雄市小鄉社造志業聯盟秘書張淑菁主講,內容主要引導社區夥伴發想社區可能執行的方案計畫,並撰寫此方案的名稱、目標、執行工作及活動經費等,在透過各社區彼此之間相互的分享及回饋,借此打破自掃門前雪的社區關係,塑造出聯合的社區夥伴。社區實務工作交流I、II則邀請高雄市旗山區圓富社區發展協會理事長陳宗卿及台南市新化區礁坑社區發展協會理事長林清隆主講,透過總幹事研習班的實務交流課程,將高雄市及台南市績優社區的實務工作經驗,分享於本縣各社區夥伴,讓社區夥伴發掘社區自我的社區潛力,並討論社區之間存在的機會及危機。

課程-觀看社區影片

  縣府社會處表示,本(107)年度本縣社區發展協會已完成設置39處,村裡涵蓋率達40.8%,為使社區發展工作落實到各鄉市社區,社區工作幹部之培力極為重要,期能透過社區人力培植,輔導社區幹部快速熟稔社區組織運作及經營、社區方案及活動設計及社區實務工作。另安排本(12)月1日及9日理事長共識營、12月2日大旗艦計畫研習班於縣府第3會議室辦理,竭誠歡迎社區夥伴踴躍報名參加,報名請洽9274400分機530陳社工員。

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